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为切实加强全县物业队伍建设,促进我县物业工作持续稳定发展,因业务发展需要,受某物业公司委托,寿县寿州人力资源管理有限公司面向社会公开招聘工作人员2人。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持面向社会公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及人数
客服兼收费2人
三、招聘条件
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岗位 名称 |
招聘人数 |
岗位职责 |
岗位任职条件 |
年龄要求 |
学历要求 |
专业要求 |
工资待遇 |
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客服兼收费 |
2 |
1.负责项目的业主沟通服务工作。2.接待日常业主来电、来访,受理记录业主咨询内容。3.服从公司的统一领导,自觉遵守公司财务制度,对收取的各项费用严格管理、及时上交公司财务部,确保现金的安全性和完整性。4.负责项目业主物业相关费用的收缴,并开具相关发票、收据等票据。5.负责业主档案的管理,做好业主档案的收集、整理、保管工作。6.负责项目办公文稿的草拟、打印、校对等工作。7.接受业主咨询及投诉处理,及时分流处理,并做好跟踪及回访。8.完成上级领导交办的其他工作。 |
1.熟悉收费流程相关的财务知识,能准确核对账目、开具票据;2.熟悉基本办公软件(如Excel、Word)操作;3.具备基础数据统计能力;具有客服岗、收费岗、办公室文员岗工作经验优先。4.身体健康,具有履行工作岗位职责必须的身体条件。5.无违法犯罪记录及其他不良记录;无违法违纪正在接受调查的;未在处分期间或影响期限内的;未被列入失信执行人名单。 |
年龄在45岁周岁以下 |
大专及以上学历 |
物业管理、经济类、会计类相关专业优先。 |
面议 |
四、资格条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国的国籍,拥护党的领导,拥护中国特色社会主义制度。
2、遵纪守法,品行端正,身体健康,具有履行工作岗位职责必需的身体条件,有良好的精神面貌。
3、认同并接受公司企业文化,具有团队协作精神,能够将自身发展与公司紧密联系在一起。
4、具备良好的职业操守,无违法犯罪记录及其他不良记录,无违法违纪正在接受组织调查;未在处分期间或影响期限内;未被列入失信执行人的名单。
5、具备履行岗位职责所必需的专业知识和业务能力,专业技术岗位人员应持有相关的执业(职业)资格证书或职称等条件。
6、服从公司内部工作调整安排。
7、与其他单位无劳动关系。
(二)有下列情形之一的不得报名参加选聘
1、曾参加非法组织、邪教或者从事其他危害国家安全活动的。
2、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。
3、曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪尚未结案的。
4、具有涉黄、赌、毒等行为的。
5、曾被行政拘留、司法拘留的。
6、曾被开除公职的。
7、提供虚假个人证明资料的。
8、其他不得报名情况。
五、招聘程序
(一)报名、资格审查
1、报名时间:2026年6月25日至7月1日,逾期不予补报。
2、报名地点:电商物流园北楼11楼东
咨询电话:0554-3127137
(咨询时间:上午8:00-11:30;14:30-17:00)
3、报名须知:报名时须携带本人身份证、学历证书、招聘岗位要求的其它证件材料及其复印件,近期二寸彩色免冠照片4张,填写附件1《招聘登记表》、《应聘人员诚信承诺书》进行报名。
4、资格审查:报名时由工作人员对报名者进行资格审查。
(二)考试流程
具体考试流程视报名情况而定,以最终通知为准。
(三)政审、体检
根据考试成绩,报名人员按照招聘岗位计划数1:1比例进入政审环节,成绩相同的,依次按中共党员、退伍军人、具有C类以上(含C类)机动车驾驶证、具有计算机等级资质排序。仍然无法确定排序的,由招聘小组研究决定。
1、政审:需提供无犯罪记录证明。
2、体检:政审合格的人员自行前往医院进行体检。体检项目参照入职体检内容安排,体检费用由人员自理。
体检结果应有结论性意见,须加盖医疗机构公章。体检如无异常,进入考察环节。
政审、体检环节因故出现缺额的依次各递补一次。
(四)公示
对最终聘用人员,在安徽寿州控股集团有限公司官网公示3天。
(五)聘用及管理
1、经公示无异议予以聘用,录用人员与寿县寿州人力资源管理有限公司签订劳动合同,入职按照相关规定购买社保。试用期(6个月)包含在劳动合同期内。试用期满经考核合格的,予以办理聘用手续;不合格的,予以办理解聘手续。合同期满,经考核不能胜任岗位者,不再签订聘用合同,终止聘用关系。
2、工作地点:某物业公司各项目。
本次招聘工作事宜由寿县寿州人力资源管理有限公司招聘小组负责解释。
寿县寿州人力资源管理有限公司
2026年6月25日
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